5 Langkah Bagaimana Memilih Pakar

2024 Pengarang: Harry Day | [email protected]. Diubah suai terakhir: 2023-12-17 15:51

Terdapat banyak artikel dan perbincangan sekarang mengenai bagaimana memilih psikologi. Terdapat beberapa perkara yang dipersetujui oleh semua pihak. Ada yang menyebabkan perdebatan sengit. Tetapi tidak ada penyelesaian yang dapat menjamin pilihan menang-menang pada kali pertama, dan saya rasa tidak akan ada.

Dalam artikel ini saya ingin berkongsi bagaimana saya memilih pakar, dan bukan sahaja ahli psikologi, tetapi profesional lain juga. Saya belum menemui algoritma terbaik untuk diri saya. Ini tidak menjanjikan hasil yang ideal, tetapi lebih kerap daripada "lima langkah" berikut membolehkan saya mencari yang diperlukan dalam masa sesingkat mungkin. Sekiranya seseorang didapati tidak perlu, dengan kerugian paling sedikit, mulakan carian baru dan capai tujuan.

Langkah 1. Bentuk gambaran lengkap mengenai apa yang saya mahu dapatkan. Agar tidak marah kemudian saya mahukan sesuatu yang sama sekali berbeza. Oleh kerana setiap orang mempunyai tujuan dan idea masing-masing mengenai "bagus, cantik, boleh dipercayai …", maka lebih baik anda bergantung pada idea anda sendiri tentang apa yang anda mahukan.

Langkah 2. Dapatkan lebih banyak maklumat mengenai apa yang menarik minat saya dalam sumber yang ada. Agar tidak memukul diri saya di kemudian hari bahawa seseorang harus mempunyai sesuatu, tetapi ketidakcekapannya menyebabkan kerosakan kepada saya. Mungkin ada sesuatu yang paranoid mengenai perkara ini, tetapi secara peribadi, lebih mudah bagi saya untuk meluangkan sedikit masa terlebih dahulu dan menjelaskan detik-detik, jika ada, daripada mengulang, mengundurkan, menyusun semula, menceritakan semula dan "re …" lain kemudian.

Langkah 3. Untuk berunding dengan pakar dengan siapa saya merancang untuk bekerja mengenai apa yang dia tawarkan untuk hasil terbaik dan masa sesingkat mungkin untuk pencapaiannya. Ya, ini adalah semacam ujian. Tetapi bagi saya, ini bukan mengenai diploma atau pengetahuan (walaupun itu penting), tetapi mengenai sama ada saya merasa berminat, sama ada pandangan dan pendekatan yang saya cadangkan bertindak balas.

Langkah 4. Untuk bertanya kepada pakar yang dipilih apa sebenarnya, untuk hasil yang diinginkan, bergantung sepenuhnya kepada saya. Mengingat dengan baik pepatah bahawa anda tidak boleh mengeluarkan ikan dengan mudah dari kolam, saya masih ingin memahami terlebih dahulu apakah cadangan kerja itu layak untuk saya. Selain itu, pada tahap ini, saya sering melihat kehadiran atau ketiadaan kesediaan pakar untuk pendekatan yang fleksibel dan individu.

Langkah 5. Jelaskan dengan pakar apa yang boleh dan harus menjadi kriteria penilaian pertengahan. Tidak dalam semua perkara dan tidak selalu, langkah ini sesuai, tetapi selalunya ia tidak berlebihan. Sebagai contoh, anda boleh bertanya kepada doktor selepas apa ubat yang akan mula reda. Pada masa yang sama, saya sedar bahawa ini sama sekali tidak bermaksud bahawa perjalanan rawatan telah selesai.

Semuanya sama, tentu saja, ada kesilapan yang tidak memungkinkan anda melindungi diri anda dari semua ketidakkonsistenan dengan segera. Tetapi mungkin ini yang terbaik ?! Kerana apabila, setelah satu atau dua kesilapan, anda dapati SPECIALIST ANDA, rasa kepuasan meningkat. Dan ada lebih sedikit peluang untuk menilai hasil yang diperoleh dengannya, walaupun mereka sedikit berbeza dari idea awal atau tidak sesuai dengan jangka waktu yang diinginkan. Lagipun, anda faham bahawa memang ada: anda membentangkannya pada awalnya, anda menilai mereka di antara. Mereka sesuai dengan kemampuan dan tahap peribadi anda sekarang. Mereka adalah milik anda, kerana anda telah memilih yang paling sesuai!

Sekiranya tiba-tiba algoritma carian seperti itu menolong orang lain, maka jalan tersebut telah diturap dengan cara yang betul. Dan jika seseorang mempunyai langkah sendiri dalam strategi mencari pakar yang tidak saya miliki, saya akan senang jika anda berkongsi komen!