Cara Memberi Dan Menerima Maklum Balas: Psikologi Kritikan

Video: Cara Memberi Dan Menerima Maklum Balas: Psikologi Kritikan

Video: Cara Memberi Dan Menerima Maklum Balas: Psikologi Kritikan
Video: 5个有毒的思维陷阱,你中了几个?比你年轻还比你优秀的人,只不过避开了这5个坑!【心河摆渡】 2024, April
Cara Memberi Dan Menerima Maklum Balas: Psikologi Kritikan
Cara Memberi Dan Menerima Maklum Balas: Psikologi Kritikan
Anonim

Tidak kira apa yang kita lakukan atau seberapa baik kita melakukannya, pengkritik akhirnya akan menghubungi kita. Ini adalah saat-saat paling mengecewakan yang kita lalui. Kita lebih suka mengelakkan kecanggungan ini, tetapi salah satu kemahiran asas dalam hidup kita adalah memberi dan menerima nasihat, maklum balas dan juga kritikan.

Apa yang berlaku di otak kita apabila kita dikritik:

1. Kita benci merasakan bahawa kita salah.

2. Dan lebih sukar bagi kita untuk mendengarnya daripada orang lain.

Kedua-dua komponen ini, ternyata, mempunyai asas psikologi. Otak kita memandang kritikan sebagai ancaman terhadap kelangsungan hidup kita. Kerana otak kita melindungi kita, kita selalu merasa seperti kita menuju ke arah yang benar, walaupun tidak. Ancaman terhadap kedudukan kita di mata orang lain adalah ancaman biologi yang sangat kuat, sama seperti yang diperlukan untuk kelangsungan hidup kita. Oleh itu, ketika kita melihat hirarki keperluan Maslow yang terkenal, kita dapat menganggap bahawa kritikan menempati kedudukan yang agak tinggi pada piramid - di suatu tempat dalam bidang harga diri atau aktualisasi diri (keperluan penghormatan dan pengiktirafan). Tetapi kerana otak kita memandang kritikan sebagai ancaman utama, sebenarnya jauh lebih rendah pada piramid, di suatu tempat di alam keselamatan. Kritikan dapat terasa seperti ancaman nyata terhadap kelangsungan hidup kita - tidak hairanlah kita sukar mendengarnya.

Ciri lain dari persepsi kita terhadap kritikan adalah bahawa kita sering tidak mengingatnya dengan baik. Apabila kita mendengar maklumat yang bertentangan dengan citra diri kita, naluri menjaga diri memaksa kita mengubah maklumat, bukan diri kita sendiri. Ketika kritikan diterima, mungkin menggoda untuk membela atau "menjelaskan" kritikan itu. Sebaliknya, biarkan pengkritik menyelesaikan keseluruhan pemikirannya dan cuba mendengar. Kemudian ajukan soalan dan renungkan apa yang anda dengar. "Biarlah saya berfikir mengenainya."

Kaedah menarik "Sandwich dengan kritikan" (semasa anda bertindak sebagai pengkritik).

Salah satu strategi maklum balas yang terkenal ialah sandwich kritikan. Dalam sandwic, anda mulakan dengan pujian, menyelesaikan masalah, dan memerhatikannya dengan lebih banyak pujian. Berikut adalah beberapa frasa yang akan menambahkan lebih banyak positif pada maklum balas anda, seperti "Saya akan menyukainya jika …" atau "Saya rasa anda melakukan pekerjaan yang hebat dengan …" atau "Satu perkara yang boleh menjadikannya lebih baik …" Dan mari cuba jangan bertindak balas terhadap kritikan.) Lagipun, jika kita tidak melakukan kesilapan, atau jika tidak ada yang memberitahu kita bahawa kita tersilap, maka bagaimana kita dapat memahaminya sekarang - ya, saya melakukan semuanya dengan betul).

Disyorkan: